理事会一个季度召开一次，时间为每季度末最后一个周六。一般上午理事会参与全职团队季度工作答辩，下午为理事会会议；会后形成会议记录，签字，并及时在机构网络公示。

蓝信封全职导师制度介绍：蓝信封导师制度是蓝信封建设学习型、稳定持久型团队的保证。我们认为，前行路上，坎坷颇多，同伴鼓励和支持非常重要。蓝信封为每名全职配备一名公益圈多年全职的前辈，作为成长陪伴支持。同时，我们将根据导师的建议，为每名全职推荐学习培训机会。