玖诚招聘-项目助理（党建） 北京市-市辖区-东城区

机构介绍

北京市朝阳区玖诚社会工作服务中心在朝阳区社会工委、社会办的指导下，经朝阳区民政局批准于2014年正式注册成立。 中心坚持“以诚信服务促进社会组织发展，以诚信态度协助社会组织从业人员素质提升，以诚信标准倡导社会组织服务规范化”原则，通过倡导、赋能、整合、营造的服务创新和专业支持，协助服务对象助人自助，实现自我服务与服务社会的价值统一，引导优质的社会资源用到最有需要的社会领域，推动社会组织生态环境建设。 中心主要服务工作： 一、社会组织/社区社会组织培育及平台建设 依据社会组织培育的客观规律，针对社会组织初创期、成长期、成熟期、衰退期的各阶段特性，从政策引领、理念倡导、能力提升、资源整合、营造环境等五个方面打造社会组织培育模式。 2016-2017年，连续两年承接“延庆区社会组织孵化中心”第三方社会化运营，对延庆区300多家社会组织开展专业支持服务。作为区级支持性平台，其服务包含政策咨询、培育孵化、能力建设、学习交流、资源交流等支持性组织职能，并在工作中探索符合延庆区本土化的社会组织创新管理之路。 二、社会组织/社会组织服务项目评估及标准化研发 社会组织评估工作涵盖社会组织等级评估、组织能力自我评估、项目成效评估等方面，通过评估工作进一步规范社会组织运营，促进社会组织发展。 2017年通过北京市民政局社会组织评估承接条件审核，称为首批29家评估机构。 在购买社会组织服务项目评估方面，基于政府购买社会组织服务实践，结合国际经验，玖诚经过研究，探索以APC理论为指导的混合型评估模式。着重在项目评价时对社会组织项目实践中抓基础、抓规范、抓长期持续的胜任能力，采用“目标导向”与“系统导向”相结合的混合型评估模式来兼顾成效与胜任能力评价。既检查项目实施目标的达成程度如何；又考察服务提供机制、运作成效系统完整性及协调程度。坚持两条线并行，在保障财政专项资金运作效率与安全的同时，考核社会组织承担项目的胜任力、规范项目实施管理。 自2014年起，连续4年承担北京市朝阳区社会办委托《朝阳区政府购买社会组织服务项目评估》，项目涉及青少年、老年人、残疾人等特殊人群公共服务、便民服务拓展、社会融合等23个服务领域的项目。2015年起至今，连续三年承担中共北京市委社会工作委员会委托的《北京市市级社会建设专项资金购买社会组织服务项目管理事务性工作》，从而保障北京市政府购买社会组织服务项目规范化实施。承担项目评估工作服务对象还包括北京市志愿者联合会、市体育总会以及部分区、街道的购买服务项目。 在评估模式、管理工具研发与服务方面，通过对社会工作服务评价过程，探索提升社会工作专业机构规范化成长的服务，探索通过规范化管理服务促进社会工作行业发展的道路。 2014年起先后承担了北京市救助管理中心委托的《北京市购买社会工作参与救助服务项目评估与社会工作在救助领域服务中发挥作用的研究》项目、东城区崇外街道办事处委托的《东城区崇文门外街道社区治理改革与社会组织培育成效研究》项目等，使评价与行动研究相结合。 规范化咨询与研发，中心在执行规范化服务项目的工作中积累规范化管理经验，结合评估模式与管理工具开发，探索支持政府、社会组织开展规范化服务的设计、咨询方法，提供规范化管理流程与工具的设计、开发服务。 2014年接受朝阳区教委委托，执行《朝阳区社区教育项目标准化体系建设》项目，依据项目绩效评价的需求，建立社会化管理社区教育项目标准化、规范化、体系化的第三方承担政府委托社会化管理社区教育项目的规范化标准评估体系。 2017年接受朝阳区政府委托以朝阳区政府购买养老、青少年矫正领域服务为切入视角，开发朝阳区政府购买社会组织服务的同质项目的评估标准体系2套，研发相应项目类别的评估指标体系，进而指导后续政府购买社会组织养老或青少年矫正服务项目的评估，增强评估指标的科学性、客观性。 三、社会组织/社区社会组织能力建设及人才培养 社会组织能力作为社会组织的一个重要组成部分,其提升,既是社会组织自身发展的内在要求,也是完善社会治理体系的迫切之举。中心通过自主研发、国外引入、合作开发等形式打造多元化、多层级的社会组织能力建设课程体系。包含诚信系列培训、社会组织增能课程、社会组织人才培养课程、社区催化实务训练课程四大板块。从而达到普及社会组织知识、传播社会治理理念、营造社会创新氛围、培育社会组织创业人才，促进社会组织可持续发展、实务操作能力提升。

岗位描述