社会工作服务部主管【青岛、北京】北京市-市辖区-东城区

北京市协作者社会工作发展中心简介 

 2003年春天，非典肆虐，一群怀抱理想付诸行动的青年人开始了民间紧急救援，由此诞生了国内成立最早的社会工作机构之一——“协作者”。 “协作者”认为，全球化对中国最大的影响是社会流动进程的加快。未来，每个人都有可能成为流动人口，都将生活在流动人口构成的社区。如何建立一个各群体相互接纳包容的社会，不仅关系到流动人口问题的解决，更关系到中国社会能否和谐发展。 基于此，“协作者”选择以中国社会转型时期最核心的城市化和流动人口问题为介入点，通过开展服务创新、研究倡导和专业支持等服务，协助困境人群，尤其是流动人口群体在参与中，逐步由受助者转变为服务者，实现自我服务与服务社会的有机统一，进而在实践中提炼本土经验，培育社会组织与社会工作人才，推动社会创新。 经过13年努力，“协作者”从最初1名没有工资的专职人员，发展到41名全职工作者，超过二分之一的同事在团队工作5年以上，以及60多名专家构成的顾问团队，已为超过50万名困境人群提供了各类专业服务，并培育了2000多名志愿者，创新出助人自助的专业服务模式。 “协作者”突破草根组织局限于微观服务的瓶颈，在实务基础上开展行动研究和专业支持，发布了包括民政部委托研究课题在内的10多个报告，正式出版了8本书，举办了3届全国性研讨会；为全国10000多名社会组织负责人、社会工作者和志愿者提供了专业支持；受北京市民政局委托，承接市级社会组织支持平台运营管理，负责对全市3000多家市级社会组织提供年检评估和专业支持。 由于“协作者”在促进本土社会工作和社会组织发展的杰出贡献，荣获香港理工大学和北京大学联合授予“林护杰出社会工作贡献奖”，中央编译局授予“中国社会创新奖”，民政部评选的“首届全国优秀社会工作服务项目案例一等奖”及“首届全国优秀志愿者管理与服务项目一等奖”，全国妇联授予“全国三八红旗集体”称号，中国社会工作联合会授予“全国百强社工机构”称号。 “协作者”服务模式已被成功复制推广到长三角、珠三角地区和山东半岛。在中国流动人口最密集的三个区域分别建立北京协作者、南京协作者、珠海协作者、青岛协作者，其中，北京协作者、南京协作者及珠海协作者均被民政部评为“全国社会工作服务示范单位”，彼此形成战略合作网络，相互支援。 “协作者”建立了集服务创新、研究倡导与专业支持为一体的服务体系。2017年，四地“协作者”即将启动新的五年战略发展规划，这注定是一段充满梦想、挑战和温暖的新征程，我们需要一起担当的同伴，不离不弃的战友！

【北京协作者联系方式】 联系人：刘倩 电话：010-64062702 传真：010-84043576 邮箱：xiezuozhe_zhaopin@163.coom 微信：协作者云社工 新浪博客/微博：北京协作者 网站：www.facilitator.org.cn 地址：北京市东城区东四七条46号 （邮编：100007 ）

岗位描述

【此岗位由协作者创始人李涛主任定期督导，亲自带领成长。】

一、职位描述

遵循协作者服务理念，基于服务对象需求，制定社会工作服务部门的工作目标与行动策略，并带领部门成员实施与评估。

1、统筹管理部门工作，保障各个服务项目有序发展。

2、负责重点服务项目的开发管理。

3、负责服务模式的总结提炼。 

4、开拓和维护发展多元合作伙伴关系。 

二、应聘要求

1、本科及以上学历；社会工作专业优先、公共管理等相关专业也可。

2、至少3年以上社会组织管理工作经验或社会工作服务经验。

3、具备相关的组织管理，项目管理，财务管理能力。

4、有扎实的文字功底，文笔好，思维敏捷，创新意识佳；

5、适应出差青岛周边，北京。

备注：条件不能完全符合者，可从主管助理岗位开始。 

应聘方法

1、请务必在邮件主题写明“应聘岗位+姓名+工作地点+招聘信息来源”。

2、请提交简历一份、能证明你专业能力的相关作品，以及为何应聘本职位的文章一篇；发送至xiezuozhe_zhaopin@163.com 。                

3、很抱歉我们未能一一答复。符合上述职位的应聘者，我们将在收到求职资料5个工作日内联系。

新浪微博：@北京协作者 @南京协作者 @珠海协作者

    2003年春天，非典肆虐，一群怀抱理想付诸行动的青年人开始了民间紧急救援，由此诞生了国内成立最早的社会工作机构之一——“协作者”。

   “协作者”认为，全球化对中国最大的影响是社会流动进程的加快。未来，每个人都有可能成为流动人口，都将生活在流动人口构成的社区。如何建立一个各群体相互接纳包容的社会，不仅关系到流动人口问题的解决，更关系到中国社会能否和谐发展。

 基于此，“协作者”选择以中国社会转型时期最核心的城市化和流动人口问题为介入点，通过开展服务创新、研究倡导和专业支持等服务，协助困境人群，尤其是流动人口群体在参与中，逐步由受助者转变为服务者，实现自我服务与服务社会的有机统一，进而在实践中提炼本土经验，培育社会组织与社会工作人才，推动社会创新。

经过15年努力，“协作者”从最初1名没有工资的专职人员，发展到40多名全职工作者，超过二分之一的同事在团队工作5年以上，以及60多名专家构成的顾问团队，已为超过50万名困境人群提供了各类专业服务，并培育了3000多名志愿者，创新出助人自助的专业服务模式。

“协作者”突破草根组织局限于微观服务的瓶颈，在实务基础上开展行动研究和专业支持，发布了包括民政部委托研究课题在内的10多个报告，正式出版了8本书，举办了4届全国性研讨会；为全国10000多名社会组织负责人、社会工作者和志愿者提供了专业支持；受北京市民政局委托，承接市级社会组织支持平台运营管理，负责对全市3000多家市级社会组织提供年检评估和专业支持。

由于“协作者”在促进本土社会工作和社会组织发展的杰出贡献，荣获香港理工大学和北京大学联合授予“林护杰出社会工作贡献奖”，中央编译局授予“中国社会创新奖”，民政部评选的“首届全国优秀社会工作服务项目案例一等奖”及“首届全国优秀志愿者管理与服务项目一等奖”，全国妇联授予“全国三八红旗集体”称号，中国社会工作联合会授予“全国百强社工机构”称号。

“协作者”服务模式已被成功复制推广到长三角、珠三角地区和山东半岛。在中国流动人口最密集的四个区域分别建立北京协作者、南京协作者、珠海协作者、青岛协作者，其中，北京协作者、南京协作者及珠海协作者均被民政部评为“全国社会工作服务示范单位”，彼此形成战略合作网络，相互支援。

“协作者”建立了集服务创新、研究倡导与专业支持为一体的服务体系。2018年，四地“协作者”已经启动了新的五年战略发展规划，这注定是一段充满梦想、挑战和温暖的新征程，我们需要一起担当的同伴，不离不弃的战友！

信息来源于：中国发展简报